首頁   聯絡我們
首頁 人力資源 公司福利
人力資源
以人為本
訓練規劃
福利及工作環境
公司人權政策
甄選流程
人才招募
 
 
福利及工作環境
 
 
 

炎洲集團對於員工福利十分重視。除勞/健保/勞退、團體保險外,員工亦享有生日禮券(金) 、節慶獎券/禮品 、結婚禮券(金)、喪葬補助、 住院醫療補助 、員工急難補助、旅遊補助…等相關福利措施。集團轄下廠區大致設有員工餐廳、宿舍、交通車、制服、員工停車位,提供員工食衣住行各方面的福利,並設有醫務室、醫師駐廠門診及員工健康檢查,隨時注意員工的健康狀況與醫療品質,以及因應員工休閒娛樂成立各類社團,舉辦員工旅遊等活動,以培養員工多方面知識及倡導正當活動。

◎完善的保險與退休制度
我們除了為員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外,更替員工規劃了團體保險(包括意外險、醫療險等),以增加員工整體之保障。
退休制度
一、 適用勞基法之勞退舊制人員:
(一)員工有下列情形之一者,得自請退休:
1. 服務滿十五年以上,年滿五十五歲者。
2. 服務滿二十五年以上者。
(二)員工符合下列條件之一者,得強制其退休:
1. 年滿六十五歲者。
2. 心神喪失或身體殘廢不堪勝任工作者。
二、適用勞工退休金條例之勞退新制人員:
民國九十四年七月一日(後)選擇/變更為新制或到職者適用,其年滿60歲皆可請領退休金。
三、退休年齡之認定以戶籍記載為準,自出生之日起實足計算。
本公司近幾年來之平均每年退休人數多為個位數,但我們亦設有專人提供相關規範與退休金申請諮詢,協助同仁瞭解本身之權利。

 
關於炎洲
共同的信念與文化
炎洲集團大事紀要
組織架構
營運據點
人力資源
訓練規劃
福利及工作環境
公司人權政策
甄選流程
人才招募
 
產品介紹
客戶服務
 
ESG
社會
公司治理
新聞中心
投資人服務
財務資訊
股東專欄
Copyright © Yem Chio Co.,Ltd. All rights reserved Designed by JH Creative Marketing